1,Presentació de l'usuari

El 2009, China National Offshore Oil Corporation (CNOOC Ningbo Daxie Petrochemical Co., Ltd. i CNOOC Zhoushan Petrochemical Co., Ltd. es van fusionar mitjançant fusions i adquisicions de capital, reunint dues empreses (conegudes col·lectivament com a CNOOC Ningbo Daxie/Zhoushan Petrochemical Co., 2009). ., Ltd.). Al mateix temps, CNOOC Ningbo Daxie/Zhoushan Petrochemical Co., Ltd. va ser pionera en un model de gestió de productes químics i de refinament integrat regional per utilitzar plenament la compatibilitat dels dispositius, matèries primeres i tecnologia de les dues empreses, També estableix una base sòlida per al petroli offshore per implementar el disseny estratègic de "dos continents i una badia" al delta del riu Yangtze, el delta del riu Perla i la vora de la badia de Bohai, i construir una base petroquímica de 10 milions de tones al " Delta del riu Yangtze”.

Amb una capacitat de processament de desenes de milions de tones de cru, compta amb prop de 30 unitats de producció a gran escala com ara catàlisi, hidrogenació, reformat i estirè.Entre elles, les unitats múltiples com ara 2,2 milions de tones/any de craqueig catalític (DCC), 1 milió de tones/any de fraccionament de gas i 300.000 tones/any d'estirè són actualment les més grans de la Xina, i l'escala de les unitats de craqueig catalític (DCC) és el segon més gran del món.Daxie Petrochemical s'adhereix a una estratègia competitiva diferenciada i té avantatges competitius únics.Els seus indicadors, com ara l'eficiència del petroli per tona, el marge de benefici d'actius i el marge de benefici del cost laboral, es troben entre les principals empreses de refinació i químics de deu milions de tones a la Xina.

L'empresa ha guanyat títols honorífics com ara "Les 100 millors empreses de la província de Zhejiang", "Les 100 millors empreses de fabricació a la província de Zhejiang", "Empresa principal de columna vertebral a la indústria industrial de la província de Zhejiang" i "Valor de producció industrial de la ciutat de Zhoushan que supera els 10.000 milions d'honor". ”.Tot i que ens dediquem a crear beneficis econòmics, donem molta importància a la responsabilitat social corporativa i ens dediquem activament a la caritat, la seguretat i la protecció del medi ambient, que ha estat molt reconegut pels departaments governamentals.També hem guanyat els títols d'"Empresa guanyadora a la competició nacional 'Copa Ankang'", "Empresa avançada en la creació de relacions laborals harmonioses i amor doble a la província de Zhejiang", "Empresa avançada en la construcció de cultura dels empleats a la província de Zhejiang" i " Director de la Unitat de l'Associació de Vigilància Ambiental de Zhejiang" Honors com ara "Empresa avançada d'inversió estrangera de Ningbo en responsabilitat social" i "Unitat de model de protecció ambiental de Ningbo (verd)".

2,Demandes dels usuaris

①Les àrees de fàbrica de Daxie i Zhoushan són 100 quilòmetres a part, amb 4 hores conduir d'anada i tornada.Hi ha molts problemes de gestió interregionals, i és difícil comprendre la situació real de seguretat de la zona de la fàbrica de manera oportuna sense un sistema.Monitorització en temps real i gestió unificada són necessitats urgents del departament de seguretat i protecció del medi ambient;

②Durant el període de manteniment, un gran nombre de contractistes han estat avaluats i han entrat a la fàbrica.En el passat, solien gestionar els permisos d'entrada i sortida fora de línia i verificar manualment la identitat dels treballadors que entraven a la fàbrica pel porter, que era ineficient i tenia moltes llacunes.Hi ha alguna manera de satisfer les demandes comunes dels departaments de recursos humans, administratius, de seguretat i protecció del medi ambient i tecnologia de la informació per a l'aprovació en línia, la certificació automàtica i la verificació d'autoservei d'entrada a la fàbrica;

③Els empleats de servei no poden abandonar els seus llocs per menjar, i hi ha un gran error en la preparació i preparació dels àpats del restaurant.El personal assistent pot reservar àpats per als membres de l'equip en funció de la situació de programació després de la programació?El responsable de la cafeteria espera poder agafar el personal del menjador amb un dia d'antelació per facilitar la comanda dels ingredients i estalviar costos per a una gestió ajustada.

3,Solució

La solució Weier Enterprise One Card System es basa en el concepte de futur i la consciència del servei de la gestió empresarial moderna, confiant en la cara per aconseguir la integració de cara i targeta.Trenca les limitacions de les aplicacions de targetes tradicionals i substitueix les targetes per cares per satisfer les necessitats de gestió de les empreses en múltiples escenaris com ara el control d'accés, l'assistència i el consum.

Pel que fa a l'assistència, després que l'administrador estableixi el torn al mòdul d'assistència amb targeta SCM, el sistema programarà automàticament el torn.Quan assisteixin empleats no programats, el sistema agafarà automàticament el tornatendre tots els aspectes dels torns d'assistència;Durant l'assistència dels empleats, la recollida d'informació personal dels empleats, l'hora d'arribada, etc. substitueix el mode d'entrada i rellotge manual tradicional, que no només facilita la gestió de l'assistència dels empleats, capta amb precisió l'estat d'assistència dels empleats, sinó que també evita disputes de personal innecessàries.A finals de mes, el sistema realitza automàticament anàlisis d'assistència, analitzant les hores de treball dels empleats, les sol·licituds d'excedència, el temps d'absentisme, etc. dins del temps especificat, reflectint l'equitat, equitat, científicitat i precisió del sistema de gestió d'assistència.

Els empleats poden lliscar les seves targetes per consumir-les a restaurants, supermercats i altres llocs de l'empresa.La velocitat de reconeixement de la targeta és ≤ 1 s, i el sistema pot registrar transaccions amb precisió i precisiótal comtransaccions de sortida, transaccions de dispositius i transaccions personals, formant informes per a un resum.

Els canals d'entrada i sortida dels vehicles estan equipats amb equips de reconeixement de matrícules i portes de carretera, mentre que el pas de vianants utilitza una màquina integrada de reconeixement facial i una màquina de porta, creant una àrea relativament tancada dins de l'empresa.L'equip reconeix automàticament quan els vehicles i el personal entren i surten, i allibera automàticament els vehicles i el personal autoritzats sense operació manual.Els registres de reconeixement de matrícules es poden vincular a l'assistència sense necessitat d'un segon rellotge. L'ús dels registres de reconeixement de matrícules com a registres d'assistència ofereix als empleats una bona experiència.

Quan els visitants visiten, introdueixen la informació dels visitants a la guàrdia d'entrada a través del sistema de visitants i la pengen a la base de dades.Al mateix temps, s'emet al dispositiu de control d'accés corresponent.Els visitants poden reconèixer automàticament la seva identitat i alliberar-los fent lliscar la cara o les targetes d'identificació, i es genera informació de registre perquè els administradors la puguin veure en qualsevol moment.

La sala de guàrdia està equipada amb una gran pantalla de dades que enllaça els registres d'entrada i sortida del personal a l'entrada i estadístiques en temps real del nombre de personal a la zona de la fàbrica.Els líders responsables poden visualitzar de forma remota els registres d'assistència i entrada del personal a diferents àrees de fàbrica mitjançant el sistema de gestió, reduint la freqüència d'anada i tornada entre els dos llocs i millorant l'eficiència de la gestió.

4,inventari

5,Imatges en directe

6,Canvis provocats per la construcció del projecte

El desenvolupament i creixement de l'escala empresarial, elaugment en elnombre de personal intern, i elaugmentantLa mobilitat del personal extern i dels visitants ha comportat molts perills de seguretat que no es poden ignorar a l'empresa.Com a primera línia de defensa per a la protecció de la seguretat, les entrades i sortides de les empreses utilitzen el canal WeirGestióSistema i Sistema de Gestió de Visitants per supervisar i registrar de manera eficaç les entrades i sortides del personal.Adonar-se de l'assistència dels desplaçaments dels empleats i gestionar l'entrada i la sortida de visitants externs, millorant considerablement la gestió de la seguretat del personal.

Shandong data Co., Ltd
Creat l'any 1997
Època de llista: 2015 (codi d'estoc de la tercera junta nova 833552)
Qualificació empresarial: empresa nacional d'alta tecnologia, empresa de certificació de programari doble, empresa de marca famosa, empresa Gazelle de la província de Shandong, empresa de programari excel·lent de la província de Shandong, empresa especialitzada, refinada i nova de petita i mitjana mida, centre de tecnologia empresarial de la província de Shandong, província de Shandong Invisible Champion Enterprise
Escala empresarial: l'empresa compta amb més de 150 empleats, 80 personal d'investigació i desenvolupament i més de 30 experts contractats especialment
Competències bàsiques: recerca i desenvolupament de tecnologia de programari, capacitats de desenvolupament de maquinari i la capacitat de satisfer serveis de desenvolupament i aterratge de productes personalitzats.